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Arbeiten bei Janssen

Arbeiten bei Janssen
Werden Sie Teil der Johnson & Johnson-Familie!

Mehr als 40.000 Mitarbeiter:innen weltweit arbeiten bei uns daran, Patient:innen ein langes und gutes Leben zu schenken. Schön, dass auch Sie sich für eine Karriere bei Janssen interessieren.

Als führendes forschendes Pharmaunternehmen haben wir Ihnen jede Menge Karrierechancen zu bieten: zum Beispiel als Mediziner:in, Naturwissenschaftler:in, Pharmazeut:in oder Gesundheitsökonom:in. Aber auch Spezialist:innen auf anderen Gebieten, etwa Marketing und Vertrieb, Finanzen, Human Resources, Recht und IT und weiteren Tätigkeitsfeldern, finden bei uns spannende Aufgaben und tolle Entwicklungsmöglichkeiten. Ganz gleich, ob als Einsteiger:in oder Berufserfahrene:r: Bei Janssen arbeiten Sie an Lösungen für die drängendsten medizinischen Herausforderungen unserer Zeit.

 
Beste Aussichten: Karriere bei Janssen

Wer bei Janssen arbeitet, dem eröffnen sich auch vielfältige Möglichkeiten bei unserem Mutterkonzern Johnson & Johnson im In- und Ausland und in anderen Sektoren des Unternehmens, zum Beispiel Medizintechnik und Consumer Health. Nehmen Sie Ihre Entwicklung selbst in die Hand!

Wir investieren nachhaltig in Weiterbildung und Qualifizierung. Das zahlt sich aus: Rund 43 Prozent der offenen Positionen haben wir 2020 intern nachbesetzt.

 

Unsere Entwicklungsprogramme im Überblick

Janssen Entwicklungsprogramme

Als globales Unternehmen bieten wir vielfältige Karrierechancen, spannende Aufgaben in verschiedenen Sektoren und auch im In- und Ausland.

Dr. Sibylle Zieburg

Leiterin Personal und Mitglied der Geschäftsleitung Janssen Deutschland

 
Alles in Balance: Unsere Angebote für Mitarbeiter:innen

Wir bei Janssen passen den Job dem Leben an − und nicht andersherum. Wir legen Wert auf eine gesunde Balance zwischen Arbeit, Familie und Freizeit.

Gestalten Sie Arbeit und Freizeit nach Ihren persönlichen Bedürfnissen: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeitmodelle, zum Beispiel Teilzeit, Gleitzeit, Jobsharing und Homeoffice. In unserer unternehmenseigenen Kindertagesstätte „Spatzennest“ werden Ihre Kleinen rundum gefördert und betreut. Für schwierige Situationen oder ein klärendes Gespräch zwischendurch stehen Ihnen die Expert:innen unserer externen Familienberatung jederzeit zur Seite. Unser Gesundheitsprogramm proaktiv schafft mit zahlreichen Angeboten wie dem Janssen-eigenen Fitnesscenter oder Gesundheitskursen einen Ausgleich zur Arbeit. Auch kostenlose Vorsorgeuntersuchungen, Impfungen, Jobräder und Fahrsicherheitstrainings gehören bei uns selbstverständlich dazu. Unser Mutterkonzern Johnson & Johnson hat sich zum Ziel gesetzt, seine Mitarbeiter:innen zu den gesündesten weltweit zu machen. Deshalb ist uns Gesundheitsvorsorge ein besonders wichtiges Anliegen.

Der grüne Campus am Standort Neuss Der grüne Campus am Standort Neuss lädt zum Verweilen und zum Austausch ein.
 
 
Unternehmenskultur – Bei uns wird Respekt groß geschrieben

Wir bei Janssen legen Wert darauf, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeiter:innen optimal entfalten können. Teamarbeit und eine offene Feedbackkultur sind deshalb wichtige Teile unserer Unternehmensidentität. Unsere Mitarbeiter:innen sind der wichtigste Antrieb unseres Unternehmens. Deshalb erhalten sie bei uns neben einer fairen, attraktiven Vergütung auch die Chance, sich aktiv in die Gestaltung des Unternehmens einzubringen.

In verschiedenen Initiativen und Gruppen, den „Employee Resource Groups“ (ERGs), setzen Mitarbeiter:innen von Janssen sich für Themen ein, die ihnen wichtig sind: Das Green Team gestaltet die wachsende Nachhaltigkeit im Unternehmen mit, die LGBTQ+-Mitarbeiter:innengruppe „Open & Out“ stellt Diversität, Gleichberechtigung und gegenseitigen Respekt in den Mittelpunkt, bei „Family@Heart“ setzen sich Kolleg:innen für noch mehr Familienfreundlichkeit im Unternehmen ein und das Women’s Leadership & Inclusion Netzwerk bietet weiblichen Führungskräften Chancen zu Networking und Karriereentwicklung. Janssen fördert alle Initiativen und ERGs und unterstützt ausdrücklich die Gründung neuer Gruppen zu Themen, die den Mitarbeiter:innen am Herzen liegen.

 

Ausgezeichnet: Wir sind einer der besten Arbeitgeber Deutschlands

Unser Engagement für unsere Mitarbeiter:innen ist ausgezeichnet – und das im wahrsten Sinne des Wortes: Beim bundesweiten Unternehmenswettbewerb „Beste Arbeitgeber Deutschlands 2020“ wurde Janssen als Teil von Johnson & Johnson als einer der besten deutschen Arbeitgeber ausgezeichnet. Mit unseren vielen Weiterbildungsprogrammen und unserer offenen Unternehmenskultur sind wir von Fast Company 2020 außerdem als einer der 100 „Best Workplaces for Innovators“ ausgewählt worden.

 

Janssen bietet zudem Top Karrierechancen für Frauen. Rund zwei Drittel der Janssen-Mitarbeiter:innen sind weiblich, ebenso 53 Prozent der Kolleg:innen auf Manager-Level. Dafür sind wir unter anderem von BRIGITTE ausgezeichnet worden, die unseren Mutterkonzern Johnson & Johnson zu einem der besten Arbeitgeber für Frauen zählt.

 

Mehr zu LGBTQ+-Inklusion bei Janssen und unserer LGBTQ+-Mitarbeiter:innengruppe „Open & Out“ erfahren Sie im ze.tt-Podcast.

 
 

 

Weitere Informationen

Factsheet: Arbeiten bei Janssen
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Factsheet: Karriere bei Janssen
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Arbeiten bei Janssen
Mitarbeitende berichten

Diversity & Inclusion bei Janssen
Diversity-Factsheet

Weitere Informationen zum Arbeiten bei Johnson & Johnson
J&J-Karrierewebsite

Jobchancen bei Johnson & Johnson
J&J Karriereportal

     


Schön, dass Sie sich für einen Job bei Janssen interessieren. Bleiben Sie doch mit uns in Kontakt und werden Sie Mitglied in unserer Talent Community! Das geht ganz einfach: Geben Sie uns ein paar Informationen über sich und erzählen Sie uns, was Sie interessiert. Wir informieren Sie dann regelmäßig über News und Events und geben Ihnen Bescheid, wenn wir eine Stelle zu besetzen haben, die zu Ihnen passt.

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