Patient Engagement Leadership Team

Кэтрин Капперелла (Katherine Capperella)

ГЛОБАЛЬНЫЙ РУКОВОДИТЕЛЬ
ПО РАБОТЕ С ПАЦИЕНТАМИ

Кэтрин Капперелла — глобальный руководитель компании Janssen по работе с пациентами.  Кэтрин возглавляет межфункциональную команду, ответственную за разработку стратегии взаимодействия с пациентами, ее реализацию и измерение прогресса. Вместе со своей командой она внедряет изменения, основанные на мнениях пациентов, на самых ранних этапах жизненного цикла продукта — начиная со стратегий терапевтической области и заканчивая профилями целевого продукта, препаратами, клиническими испытаниями и постмаркетинговыми исследованиями.

У Кэтрин за плечами более 20 лет успешной работы и карьерного развития в Johnson & Johnson. Ранее Кэтрин занимала пост глобального коммерческого вице-президента подразделения активных фармацевтических ингредиентов (API) Janssen, разрабатывая фармацевтические ингредиенты от боли. До этого Кэтрин возглавляла межфункциональную команду, ответственную за коммерческую оценку возможностей лицензирования и приобретения в подразделении неврологии Janssen. Кэтрин начала свою карьеру в отделе женского здоровья и успешно работала в новых, реструктурированных и зрелых подразделениях в различных терапевтических областях.

Кэтрин получила степень бакалавра бизнеса/маркетинга в Школе бизнеса Келли.

Кэрри Корбой (Carrie Corboy)

СТАРШИЙ ДИРЕКТОР,
ПОДРАЗДЕЛЕНИЕ СТАНДАРТОВ И СОВЕРШЕНСТВА

Кэрри Корбой занимает пост старшего директора по стандартам и передовому опыту фармацевтических компаний Janssen, входящих в группу Johnson & Johnson. В настоящее время она поддерживает глобальную коммерческую структуру Janssen, включая сбор показателей эффективности взаимодействия с пациентами и формирование основы для соблюдения политик компании и глобальных требований, способствуя взаимодействию с пациентами. У Кэрри за плечами более 20 лет опыта работы в биофармацевтической отрасли в области фармакологического надзора, нормативно-правового регулирования, регуляторной политики, соблюдения требований и клинических разработок.

Кэрри начала свою карьеру в подразделении фармацевтических исследований и разработок компании Johnson & Johnson в 2001 году, заняв пост директора по стандартам и совершенству и старшего научного сотрудника отдела сводной отчетности. Будучи лицензированным фармацевтом, до прихода в Johnson & Johnson она занимала должности специалиста и руководителя в таких организациях, как Advanced Biologics и Bristol Myers Squibb.  Является активным членом Ассоциации фармацевтов Нью-Джерси (NJPhA).

Кэрри получила степень бакалавра фармации в Ратгерском университете, Нью-Брансуик, штат Нью-Джерси, и степень доктора фармацевтических наук в Университете наук в Филадельфии, штат Пенсильвания.

РУКОВОДИТЕЛЬ ОТДЕЛА ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ И ЗАЩИТЫ ПАЦИЕНТОВ,
ЕВРОПА, БЛИЖНИЙ ВОСТОК И АФРИКА

PATIENT ENGAGEMENT & ADVOCACY LEAD,
EUROPE, MIDDLE-EAST AND AFRICA

Даниель де Шривер занимает пост руководителя отдела взаимодействия и защиты пациентов, Европа, Ближний Восток и Африка (EMEA).

Он входит в глобальную многофункциональную команду лидеров, которая помогает компании поддерживать взаимодействие и выстраивать партнерские отношения с пациентами для разработки решений, которые лучше отвечают существующим потребностям.  Он также возглавляет команду в регионе EMEA, чья роль заключается в укреплении сотрудничества при разработке инноваций.

Даниель пришел в Johnson & Johnson в 2001 году на должность директора по корпоративным коммуникациям. Изначально его функции распространялись на область онкологии. В 2006 году Даниель перешел в область инфекционных заболеваний, где помогал поддерживать и укреплять отношения компании с сообществом пациентов с ВИЧ.  Позже он занимался построением внешних отношений в области гепатита С, а затем возглавил отдел коммуникаций подразделения инфекционных заболеваний и вакцин.  На этой должности он разрабатывал программы всемирных стратегических коммуникаций и связей с общественностью в отношении инфекционных заболеваний и глобального здравоохранения.

До прихода в Johnson & Johnson он работал консультантом по корпоративным коммуникациям в Burson-Marsteller. Свою карьеру в сфере коммуникаций Даниель начал в автомобильной промышленности. Спустя несколько лет он перешел в некоммерческий сектор и стал региональным менеджером компании Médecins Sans Frontières, где возглавлял филиалы в Боснии, Хорватии и Анголе.  Вернувшись в Европу, он возглавил отдел коммуникаций организации.

Даниель получил степень магистра романской филологии (литература) и начинал свою карьеру в качестве преподавателя.  Увлекается современным искусством, архитектурой и политикой, любит знакомиться с новыми людьми.

JOAQUIN GARCIA-LOPEZ

ДИРЕКТОР ПО РАЗВИТИЮ ИССЛЕДОВАНИЙ РЫНКА,
ОРГАНИЗАЦИЯ ГЛОБАЛЬНОЙ КОММЕРЧЕСКОЙ СТРАТЕГИИ

Хоакин Гарсия-Лопес занимает пост директора по развитию исследований рынка в Организации глобальной коммерческой стратегии (GCSO) компании Janssen. Хоакин отвечает за функциональное развитие исследований рынка в рамках глобальной команды, объединяя аналитиков GCSO и специалистов региональных коммерческих подразделений для ускорения обмена передовым опытом в отношении методологии и проведения рыночных исследований. Он сотрудничает с исследователями рынка в рамках групп терапевтических областей GCSO и способствует проведению передовых исследований, которые поддерживают решения по разработке препаратов в портфеле научно-исследовательского подразделения Janssen. В его задачи входит предоставление рекомендаций по надежным методам выявления эмоциональных и рациональных данных о пациентах, которые помогут в управлении течением болезни и жизненным циклом продукта.

Хоакин пришел в Janssen в 2015 году в качестве заместителя директора по глобальным исследованиям рынка в направлении «Нейродегенерация» GCSO. На этой должности Хоакин отвечал за эффективный анализ потребительского поведения и потребностей клиентов, помогая команде нейродегенерации определить методы создания и максимизации ценности глобального портфеля препаратов. Он возглавлял исследования рынка в широком диапазоне программ, связанных с управлением доклиническими исследованиями болезни Альцгеймера, и выступал коммерческим руководителем программы информирования об ингибиторе alpha-2C и РАННИХ испытаниях атабецестата.

До этого Хоакин был вице-президентом по медицинским исследованиям в компании ORC International, занимавшейся исследованиями рынка и бизнес-аналитикой. На этой должности он работал с обширным портфелем фармацевтических компаний и возглавлял отдел консультативной аналитики рынка, который удовлетворял целый ряд бизнес-потребностей: разработка новых продуктов, стратегии управления жизненным циклом и выведение на рынок разнообразных препаратов.  Хоакин начал фармацевтическую карьеру в качестве инженера-биомедика в группе разработки процессов Forticell Bioscience, где занимался разработкой и запуском новых клеточных методов лечения и передовых биоматериалов.

Хоакин окончил Колумбийский университет, где получил степень магистра в области управления технологиями и бакалавра — в области биомедицинской инженерии. Также он получил степень бакалавра математики в Фордемском университете.

Тамми Галд (Tammy Guld), магистр

РУКОВОДИТЕЛЬ МЕЖДУНАРОДНЫХ ПРОГРАММ, JCI

Тамми — руководитель международных программ в группе «Клинические инновации Janssen» (Janssen Clinical Innovation, JCI). Она более 20 лет занимается стратегическим и оперативным обеспечением в области клинических разработок, нормативно-правового регулирования и внедрения инноваций в системе здравоохранения.

В настоящее время она живет в Нью-Джерси и управляет процессом создания и масштабирования новых функциональных подходов и технологий в клинических исследованиях, стремясь ускорить разработку препаратов, снизить общие затраты, повысить качество обслуживания пациентов и стандарты производства.

Тамми отвечает за общую производительность и оптимизацию портфеля JCI. В ее задачи входят разработка и внедрение новых моделей испытаний и демонстрационных проектов, генерация данных и расширение знаний об осуществимости, воздействии и ценности новых возможностей.

Прежде Тамми возглавляла отдел центрального клинического планирования и решений (Central Clinical Planning & Solutions) в Bristol Myers Squibb. Там она управляла глобальной группой, которая занималась ускорением клинических исследований с помощью внешних наработок, аналитических данных и цифровых технологий.

БББеБеверли Харрисон (Beverly Harrison)

СТАРШИЙ ДИРЕКТОР,
СЛУЖБА ПОДДЕРЖКИ ПАЦИЕНТОВ

Беверли Харрисон возглавляет службу поддержки пациентов и работает под непосредственным руководством медицинского директора Janssen R&D, научно-исследовательского подразделения Johnson & Johnson. Служба разрабатывает стратегии понимания и поддержки потребностей пациентов с помощью привлечения внутренних и внешних заинтересованных сторон, в том числе организаций по защите пациентов.

Беверли является научным работником, разработчиком и специалистом по защите пациентов с более чем двадцатилетним опытом руководящей работы. Она объединяет командные усилия различных подразделений, чтобы влиять на политику и эффективность фармацевтических, клинических и некоммерческих организаций.

Беверли получила степень бакалавра политологии в Колледже Вильгельма и Марии, Уильямсберг, Виргиния.

Рошель Клейнберг (Rochelle Kleinberg)

ДИРЕКТОР ПО РЕШЕНИЯМ В
СФЕРЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ

Рошель Клейнберг занимает пост директора по решениям в сфере здравоохранения в Johnson & Johnson Design. Она привносит свой стратегический опыт и талант дизайнера в разработку целостных, ориентированных на пациента решений, которые позволяют пациентам лучше управлять лечением и улучшать результаты лечения.

Рошель пришла в Johnson & Johnson в 2008 году, сначала в качестве директора по стратегии дизайна, а затем в качестве директора по промышленному дизайну. Сейчас ее основная задача — сотрудничество J&J Design с Janssen. Будучи лидером в сфере человеко-ориентированного дизайна и взаимодействия с пациентами, она работает с многочисленными внутренними и внешними заинтересованными сторонами для разработки и реализации продуктов и услуг, которые удовлетворяют потребности пациентов и всех, кто участвует в уходе за ними.

До прихода в Johnson & Johnson Рошель была креативным директором в Dyson Inc в Северной Америке, исполнительным директором по глобальному дизайну упаковки в Clinique Laboratories LLC, входящей в состав компаний Estée Lauder, и старшим дизайнером TKO Design в Лондоне, где работала над огромным количеством проектов для таких клиентов, как Sony, Honda, Sanyo, Hasbro и Procter & Gamble.

Она получила степень бакалавра архитектуры в Университете Карнеги-Меллона и степень магистра искусств в области промышленного дизайна в Центральном колледже искусства и дизайна имени Святого Мартина в Лондоне.

Полин Макналти (Pauline McNulty), Ph.D

ВИЦЕ-ПРЕЗИДЕНТ ПО РЕЗУЛЬТАТАМ ЛЕЧЕНИЯ ПО ОЦЕНКЕ ПАЦИЕНТА И ДОСТУПУ К МИРОВЫМ РЫНКАМ,
​ ОРГАНИЗАЦИЯ ГЛОБАЛЬНОЙ КОММЕРЧЕСКОЙ СТРАТЕГИИ

Полин Макналти занимает пост вице-президента по результатам лечения по оценке пациента и доступу к мировым рынкам в Организации глобальной коммерческой стратегии компании Janssen.  Ее задача — обеспечить, чтобы мнение пациентов учитывалось в ходе глобальных программ разработки препаратов. Для этого проводятся измерения результатов лечения по оценке пациентов. Кроме того, Полин возглавляет несколько внутренних программ, связанных с развитием кадров в группе доступа Janssen к мировому рынку.

Полин пришла в Johnson & Johnson в 1994 году на должность директора департамента экономики здравоохранения. Поднимаясь по карьерной лестнице, она занимала такие посты, как вице-президент по экономике здравоохранения, на котором отвечала за экономику здравоохранения всех продуктов в разработке, и вице-президент по экономике здравоохранения и ценообразованию, на котором отвечала за доступ на рынок продуктов из портфеля медицины внутренних органов.

Ранее Полин работала в компании Schering-Plough, где занимала пост директора по фармакоэкономике подразделения респираторных и сердечно-сосудистых продуктов, находящихся в разработке, а также препаратов, вышедших на рынок. До прихода в фармацевтическую отрасль она работала в исследовательской и консалтинговой компании SysteMetrics в Санта-Барбаре, штат Калифорния.

Полин участвовала в нескольких внешних инициативах и форумах, которые касаются представительства пациентов и результатов лечения. В 2009–2010 годах Полин была членом руководящего комитета Национальных добровольных консенсусных стандартов в отношении результатов лечения пациентов Национального форума качества (NQF). В настоящее время является членом рабочей группы по разработке лекарственных препаратов, ориентированных на пациентов PhRMA (Фармацевтические исследования и производители США), и рабочей группы по взаимодействию с пациентами Национального совета здравоохранения. В рамках Janssen она входит в глобальную группу по взаимодействию с пациентами, миссия которой заключается в партнерстве с пациентами и медработниками с ранней стадии разработки препаратов в целях поддержания постоянного диалога и выработки решений, которые лучше отвечают их потребностям.

Полин получила степень Ph.D. в области экспериментальной психологии в Калифорнийском университете в Санта-Барбаре.  Она получила степень магистра экспериментальной психологии и бакалавра в Университетском колледже Дублина. Полин опубликовала несколько статей, посвященных экономике здравоохранения, результатам лечения по оценке пациентов и взгляду пациентов на медикаментозное лечение. С 2009 по 2011 год Полин участвовала в программе Health Policy Excellence компании Johnson & Johnson, работая в Школе здоровья населения Джефферсона.

Майкл Митчелл (Michael Mitchell)

РУКОВОДИТЕЛЬ ОТДЕЛА КОММУНИКАЦИЙ,
ОРГАНИЗАЦИЯ ГЛОБАЛЬНОЙ КОММЕРЧЕСКОЙ СТРАТЕГИИ (GCSO)

Майкл Митчелл занимает пост руководителя отдела коммуникаций в Организации глобальной коммерческой стратегии (GCSO) и является куратором по исследованиям в отделе коммуникаций научно-исследовательского подразделения Janssen.

Майкл отвечает за формирование и управление стратегическим планированием, разработку и внедрение интегрированных внешних и внутренних коммуникаций в GCSO, стратегии работы с пациентами Janssen, а также за коммуникации научно-исследовательского подразделения. Он также сыграл важную роль в запуске Janssen One — долгосрочной глобальной стратегии компании.

Майкл пришел в Johnson & Johnson в октябре 2016 года. До этого он 14 лет проработал в компании The Medicines Company на разных должностях с постоянным ростом по карьерной лестнице. Так, он возглавлял отдел разработки ценности препарата Kengreal (кангрелор), где отвечал за экономику, возмещение, доступ на рынок и подготовку к выводу препарата на рынок США. До этого Майкл возглавлял отдел глобальных коммуникаций и управлял взаимодействием с инвесторами и сотрудниками и коммуникации о продукте. Майкл также занимал пост исполнительного директора по корпоративным вопросам и руководителя подразделения интенсивной терапии в Северном Нью-Джерси.

До прихода в The Medicines Company Майкл занимал должность консультанта биотехнологических компаний в Feinstein Kean Healthcare. Начинал карьеру он в компании Edelman Healthcare.

В настоящее время он занимает пост в совете директоров организации First Tee of Greater Trenton. С 2010 по 2014 год Майкл также входил в исполнительный комитет Американской ассоциации кардиологов и организовывал различные мероприятия, в том числе прогулку Heart Walk в округе Моррис и забег на 5000 метров.

Майкл получил степень магистра делового администрирования в Ратгерском университете, штат Нью-Джерси, и степень бакалавра в области политики и управления здравоохранением в Колледже Провиденс.