Команда лидеров WWDA — это разноплановая группа экспертов со всего мира, расположенная в инновационных центрах Janssen и Johnson & Johnson и объединенная общей концепцией: создать новую модель здравоохранения посредством «перехвата» болезни.
World Without Disease Accelerator
На позиции глобального руководителя подразделения «Иммунология» бизнес-инкубатора «Мир без болезней» (WWDA) Мюррей возглавляет разработку портфеля терапевтических методов воздействия WWDA, основанных на иммуномодуляции, механизмах хронического воспаления и платформах по исследованию пищевых продуктов и лекарственных препаратов. Его цель — понять события, инициирующие ранние стадии заболевания, и в конечном итоге разработать новые методы предотвращения, перехвата или лечения заболеваний.
Имея за плечами 30-летний опыт работы на руководящих должностях в области фармацевтики, Мюррей приложил свои обширные знания и опыт в открытии препаратов, ранней разработке и управлении научными инновациями к внутренним программам и внешним партнерствам. За 10-летний период работы в Janssen Мюррей занимал ряд ответственных постов. В частности, был главой подразделения поисковых исследований и управлял глобальными командами, которые занимались выявлением трансформационных методов лечения иммунных и воспалительных заболеваний. Параллельно он руководил формированием подразделения иммунологии Janssen для реализации инновационных методов антиген-специфического таргетирования при аутоиммунных и онкологических заболеваниях.
До прихода в Janssen Мюррей возглавлял отдел иммунологических исследований в компании Bristol Myers Squibb, где руководил рядом программ ранних клинических разработок. До переезда в США в 2000 году Мюррей занимал ответственные должности в британской компании GlaxoWellcome Research and Development, специализируясь на таких респираторных заболеваниях, как астма и хроническая обструктивная болезнь легких.
Мюррей получил степень бакалавра биохимии в Университете Глазго, Шотландия, и степень доктора философии в Имперском фонде исследований рака (ныне Cancer Research UK), Лондон.
Аврум «Ави» Спира, врач, магистр, занимает пост глобального руководителя межотраслевой инициативы Johnson & Johnson по борьбе с раком легких (LCI). Концепция LCI состоит в разработке подходов, направленных на предотвращение, пресечение и лечение рака легких, чтобы в будущем мир избавился от этой разрушительной болезни. Сосредоточившись на глобальном поиске передовых научных разработок и инноваций — как внутри, так и за пределами компании, — участники LCI будут постепенно ликвидировать рак легких, создавая целостные, качественно новые решения, отвечающие потребностям пациентов.
Помимо функций главы LCI, Ави исполняет обязанности лечащего врача в отделении интенсивной терапии медицинского центра при Бостонском университете (BMC). До прихода в Johnson & Johnson он был директором онкологического центра BMC, а также основателем и главой отделения вычислительной биомедицины Бостонского университета. Занимая эти должности, Ави разрабатывал программу трансляционных исследований в области геномных изменений, связанных с курением и приводящих к заболеваниям легких. Результатом данной деятельности стало создание молекулярного теста, который предназначен для раннего выявления рака легких и уже успешно применяется в клинической практике, а также нового препарата для лечения хронической обструктивной болезни легких (ХОБЛ), находящегося на этапе доклинической разработки.
Программа исследований Ави основана на парадигме, согласно которой курение и другие вдыхаемые канцерогены создают в эпителиальных клетках, выстилающих дыхательные пути, «поле молекулярных травм». Взяв образцы этих относительно доступных клеток дыхательных путей, его лаборатория разработала новые диагностические и терапевтические биомаркеры для рака легких и ХОБЛ, а также неинвазивный метод измерения физиологической реакции на ряд факторов окружающей среды, связанных с дыханием. Кроме того, чтобы предоставить пациентам доступ к этим инструментам, Ави стал одним из основателей компании молекулярной диагностики и фармацевтической компании.
Ави работал главным исследователем по грантам в Национальном институте онкологии, Национальном институте сердца, легких и крови, Национальном институте по изучению санитарного состояния окружающей среды и Министерстве обороны, а также является автором более 125 рецензируемых публикаций. Он был постоянным членом секции исследования биомаркеров рака в Национальных институтах здравоохранения (NIH) и в настоящее время занимает должность старшего редактора журнала Cancer Prevention Research, а также заместителя редактора журнала American Journal of Respiratory and Critical Care Medicine. В 2010 году Ави был избран членом Американского общества клинических исследований, а в 2017 году — членом Ассоциации американских врачей.
Ави получил степень доктора медицины в Университете Макгилла в Монреале, окончил ординатуру по терапии внутренних болезней в Университете Торонто, а также аспирантуру по легочной медицине и реаниматологии в BMC. Во время обучения в аспирантуре он получил в Бостонском университете степень магистра в области биоинформатики.
Как глава подразделения бизнес-инкубатора «Мир без болезней» (World Without Disease Accelerator, WWDA) в Азиатско-Тихоокеанском регионе, Том отвечает за общее стратегическое руководство и организацию работы WWDA на этой территории, уделяя первоочередное внимание Китаю, Тайваню, Японии и Сингапуру. Он также обеспечивает поддержку существующих венчурных групп WWDA: группы по сахарному диабету 1 го типа, группы по колоректальному раку и инициативы «Здоровый ребенок» (Healthy Baby Initiative). Кроме того, Том принимает участие в стратегическом планировании, направленном на осуществление возможностей в области венчурных проектов в будущем, а также играет важную роль в реализации инициативы Johnson & Johnson по борьбе с раком легких (Lung Cancer Initiative, LCI).
На предыдущей должности в корпорации Johnson & Johnson Том отвечал за деятельность научно-исследовательской группы в Азиатско-Тихоокеанском регионе, которая занималась продукцией, предназначенной для самостоятельной заботы пациентов о своем здоровье, и за исследования и разработки безрецептурных лекарств компании Janssen в Китае, а также руководил сектором продукции для поддержания здоровья пациентов в рамках LCI.
Прежде чем в 2016 году стать сотрудником Johnson & Johnson, Том возглавлял офис управления проектами компании Abbott в Большом Китае. До работы в Abbott он занимал ряд должностей в компании Novartis — в частности, был менеджером по стратегии и развитию бизнеса, а также выполнял различные обязанности в сфере исследований и разработок, нормативно-правового регулирования и организации цепочки поставок в Китае, Бельгии, Италии и Великобритании. Перед этим Том в течение двух лет работал в подразделении компании Schlumberger в США и Латинской Америке, а также в Bioduro, дочерней структуре международной контрактной исследовательской организации PPD со штаб-квартирой в Пекине, Китай. Том окончил Университет Цинхуа, где получил степень магистра в области биологии.
В качестве руководителя по стратегии в бизнес-инкубаторе «Мир без болезней» (World Without Disease Accelerator, WWDA) Мегха осуществляет общее управление стратегическим планированием WWDA, включая разработку краткосрочных и долгосрочных целей и задач. Кроме того, она совместно с руководителями венчурных групп WWDA принимает участие в формировании целостной стратегии создания ценности для дальнейшего осуществления в комплексе с научной стратегией. Мегха тесно сотрудничает с ключевыми внешними организациями, помогая выстраивать общую инновационную экосистему, призванную ускорить реализацию концепции WWDA.
Мегха занимала различные руководящие должности в потребительском и фармацевтическом секторах, а также в секторе медицинских устройств корпорации Johnson & Johnson (J&J). До недавнего времени она была директором по глобальной инновационной стратегии в отделе потребительского здравоохранения (Consumer Health) J&J. Свой карьерный путь Мегха начала в потребительском секторе, где занимала ряд должностей (с повышением уровня ответственности) во франчайзинговых подразделениях, занимающихся здоровьем полости рта и топической терапией. Затем она продолжила работу в секторе медицинских устройств в компаниях, специализирующихся на лечении сахарного диабета. В то время она руководила программами в области анализа потребностей клиентов и формирования концепций, определяя направления для разработки продуктов. За период своей деятельности в сфере исследований и разработок Мегха получила более 10 патентов. Помимо J&J, Мегха работала в компании GSK, где занимала пост менеджера по глобальному маркетингу во франчайзинговом подразделении в Лондоне, специализирующемся на лечении дыхательных путей.
Мегха прошла обучение в Уортонской школе бизнеса, где получила степень магистра делового администрирования. Кроме того, в Пенсильванском университете ей присвоили степени магистра в области биотехнологий и бакалавра в области химической и биомолекулярной инженерии.
На позиции глобального руководителя по операциям в бизнес-инкубаторе «Мир без болезней» (World Without Disease Accelerator, WWDA) Сью отвечает за реализацию возможностей в области бизнеса и операционной деятельности, а также за бюджетный контроль в рамках WWDA и инициативы Johnson & Johnson по борьбе с раком легких (Lung Cancer Initiative). Ее команда занимается бизнес-операциями (контракты и финансовые вопросы) и функциональными операциями (политика, процедуры и обучение), а также оказывает поддержку в области управления портфелем и программами с целью достижения операционной эффективности при реализации межсекторальных инициатив, направленных на предотвращение, пресечение или лечение заболеваний.
Сью работает в корпорации Johnson & Johnson (J&J) более 25 лет. Она занимала множество руководящих должностей, связанных с информационными технологиями, соблюдением правовых норм и конфиденциальности в области здравоохранения во всех секторах (потребительском, фармацевтическом и в секторе медицинских устройств), а также трудилась в корпоративном и логистическом отделах, в том числе на позиции международного уровня в Бельгии. Прежде чем занять текущий пост, Сью работала в ИТ-организации OneMD, где руководила деятельностью в сфере управления жизненным циклом приложений. Кроме того, она была директором по стратегии, планированию и руководству проектами (PMO) в группе компаний DePuy Synthes и старшим директором по операционной деятельности в США в организации, занимающейся вопросами соблюдения правовых норм и конфиденциальности в области здравоохранения. Свою карьеру Сью начинала в должности консультанта по вопросам управления в компании Accenture (Andersen Consulting).
На позиции глобального руководителя подразделения аналитики и профилактических биомаркеров (Data Sciences & Prevention Biomarkers) в бизнес-инкубаторе «Мир без болезней» (World Without Disease Accelerator, WWDA) Роберт возглавляет команду, которая занимается разработкой стратегической аналитики в целях предотвращения, пресечения и лечения конкретных болезней, входящих в зону внимания WWDA. Сфера его деятельности включает определение соответствующих когорт, составление планов клинических исследований и создание методов прогнозной аналитики, а также разработку ключевых биомаркеров и последующую валидацию для формирования нормативных и клинических заявок. Помимо этого, Роберт помогает находить новые биоинформационные платформы, платформы цифрового здравоохранения, машинного обучения и другие платформы больших данных для инвестиций и интеграции в общую деятельность WWDA.
До назначения на текущую должность Роберт был старшим директором и главой отдела вычислительной биологии (Computational Biology) WWDA, где на основе масштабного сотрудничества с командами обеспечивал создание и моделирование человеческих профилей с большим объемом данных в целях пресечения заболеваний на начальном этапе их развития. Прежде чем в 2019 году присоединиться к Johnson & Johnson, Роберт возглавлял отдел прогнозной аналитики в составе подразделения по исследованию воспалительных процессов и иммунологии в компании Celgene. Ранее он также занимал пост директора по вычислительной биологии в компании AstraZeneca и в качестве научного сотрудника — ряд должностей (с повышением уровня ответственности) в компании Pfizer.
Роберт проходит обучение для получения степени магистра делового администрирования в Школе менеджмента Слоуна при Массачусетском технологическом институте. Он получил степень Ph.D. в области вычислительной биологии на медицинском факультете Университета Вашингтона в Сент-Луисе и степень бакалавра в области компьютерных наук и биоинформатики в Альбертском университете.
Мин возглавляет группу по работе с датчиками и носимыми устройствами в бизнес-инкубаторе «Мир без болезней» (World Without Disease Accelerator, WWDA), деятельность которой сосредоточена на неинвазивных клинически значимых сенсорных системах, позволяющих анализировать повседневную жизнь пациента с целью выявления рисков возникновения заболеваний, отслеживания их развития и определения эффективности терапевтического воздействия. До назначения на эту должность Мин занимала пост директора по работе с датчиками и носимыми устройствами, осуществляя руководство формированием портфеля сенсорных систем и цифровых решений для ряда венчурных групп WWDA.
У Мин есть опыт работы на различных руководящих позициях в корпорации Johnson & Johnson. Прежде чем присоединиться к коллективу WWDA, она была директором международного отдела по исследованиям и разработкам инженерных решений (Worldwide R&D Engineered Solutions). В сферу ее ответственности входил весь цикл создания медицинских устройств — от оценки потребностей пациентов на начальном этапе до проектирования и вывода конечного продукта на рынок. Свой карьерный путь Мин начала в потребительском секторе, где последовательно (с повышением уровня ответственности) занимала ряд должностей, связанных с исследованиями и разработками в области технического контроля, инженерного обеспечения и упаковки продукции. Она внесла существенный вклад в успешную реализацию нескольких инновационных программ, а также в подготовку к запуску новых продуктов в многочисленных франчайзинговых подразделениях потребительского сектора по всему миру.
Мин имеет степень магистра делового администрирования Нью-Йоркского университета. Кроме того, в Университете Карнеги — Меллона она получила степень бакалавра по двум профильным направлениям: машиностроению и биомедицинской инженерии.
Как глава венчурной группы по диабету 1-го типа (Т1Д) бизнес-инкубатора «Мир без болезней» (WWDA) Джо Хедрик организует работу по внедрению достижений иммунодиагностики и прецизионного вмешательства для поиска решений в области максимально ранней диагностики и лечения Т1Д.
До прихода в WWDA Джо занимал аналогичную должность руководителя бизнес-инкубатора максимально ранней диагностики и лечения (DIA), а до этого работал научным директором в терапевтической области (ТО) сердечно-сосудистых и метаболических заболеваний в Janssen Research & Development и отвечал за введение новых инновационных целевых программ. Он также выполнял функцию представителя управляющего комитета компании Janssen в рамках партнерства по ускорению разработки препаратов, заключенного с Национальными институтами здравоохранения (NIH).
Прежде чем прийти в компанию Janssen, Джо более двух лет провел в должности старшего директора по лечению и профилактике в JDRF, ведущей некоммерческой организации, занимающейся исследованием Т1Д. В этом качестве Джо курировал исследования в сфере замещения иммунных и бета-клеток, а также отвечал за разработку и реализацию стратегий компании JDRF по максимально ранней диагностике и лечению Т1Д и выявлению биомаркеров.
У Джо за плечами более чем 20-летний опыт отраслевых исследований и некоммерческих изысканий новых лекарственных препаратов в области иммунологии и диабета. Он является автором более 50 рецензируемых научных статей, нескольких глав в книгах, а также изобретателем с более чем 30 патентами и патентными заявками.
Джо получил степень Ph.D. в Калифорнийском университете в Сан-Диего, а также в Государственном Университете Сан-Диего.
В должности глобального руководителя инициативы «Здоровый ребенок» в рамках бизнес-инкубатора «Мир без болезней» (WWDA) Дик отвечает за достижение стратегической цели — изменить детское здравоохранение в лучшую сторону. В центре внимания проекта — детские болезни с известными первопричинами, для которых существуют новые решения. Он также руководит развитием мощной внешней экосистемы для ускорения научных исследований и создания партнерств вместе с Johnson & Johnson Innovation.
С 2016 года Дик является консультантом WWDA, привнеся в работу бизнес-инкубатора свой огромный опыт врача и ученого в области детской иммунологии. Он тесно сотрудничает с венчурной группой, занимающейся диабетом 1-го типа (Т1Д), и командой по разработке решений в области микробиома. До прихода в Janssen Дик занимал должность руководителя научной службы в компании JDRF, где он работал с 2003 года. На этой должности Дик курировал научную стратегию и координировал совместные проекты с Janssen, направленные на профилактику Т1Д.
До этого Дик был директором-основателем Центра генетики человека и молекулярных детских болезней и профессором педиатрии, микробиологии и иммунологии в Медицинском центре Рочестерского университета. За 26 лет практики он успел поработать директором центра Strong Children's Research Center и руководителем отделения детской иммунологии, аллергологии и ревматологии. Его программа исследований в университете была посвящена иммунным реакциям на бактериальные вакцины и В-клеточному иммунитету.
В 1983 году Дик был научным соучредителем Praxis Biologics, биотехнологической компании, которая занималась разработкой и выводом на рынок новой вакцины, заметно снизившей заболеваемость бактериальным менингитом у детей. Дик также работал в Национальном консультативном совете по аллергии и инфекционным заболеваниям Национального института здравоохранения, а также в качестве приглашенного адъюнкт-профессора биохимии и биофизики в Колледже врачей и хирургов Колумбийского университета. Дик получил степень доктора медицины в Медицинском колледже Университета Томаса Джефферсона и прошел интернатуру по педиатрии и аспирантуру по иммунологии в Бостонской детской больнице.
В качестве руководителя по бихевиоризму в бизнес-инкубаторе «Мир без болезней» (World Without Disease Accelerator, WWDA) Кевин возглавляет научную деятельность в области бихевиоризма при разработке портфеля решений WWDA. В основном он контролирует фундаментальные биологические исследования важнейших моделей поведения человека, влияющих на патологию отдельных заболеваний, что в конечном счете позволяет создавать лекарственные препараты, медицинские устройства или поведенческие решения для пресечения болезней. В сферу его прямой ответственности входит разработка глобальных решений для отказа от курения, составляющих базовую платформу при реализации инициативы по борьбе с раком легких (Lung Cancer Initiative, LCI).
Кевин обладает более чем 30-летним опытом работы в области психологии здоровья, бихевиоризма и применения технологий для стимулирования приверженности и клинически доказанного изменения поведения. Ранее он занимал должность в отделе исследований и разработок потребительского сектора (Consumer R&D) корпорации Johnson & Johnson (J&J), предоставляя важнейшую информацию, необходимую для повышения лояльности, приверженности, комплаентности и формирования навыков поддержания здоровья среди целевой аудитории потребительских брендов J&J. Прежде чем прийти в J&J, Кевин работал в компании SocialWellth, специализирующейся на технологиях для поддержания здоровья, и в компании HealthMedia, Inc., где возглавлял клиническую группу по созданию и исследованию персонализированных цифровых обучающих решений в области здравоохранения, призванных оказывать положительное воздействие на образ жизни и обеспечивать контроль над хроническими заболеваниями. В дополнение к профессиональной деятельности по изменению отношения к здоровью Кевин работал психологом в футбольной команде Pittsburgh Steelers (с 2001 года) и в хоккейном клубе Pittsburgh Penguins (с 2018 года).
Кевин получил степень Ph.D. в области клинической психологии в Государственном университете Уэйна. Он автор ряда рецензируемых научных статей и передовых официальных изданий, а также нескольких глав академических изданий по психологии. Кроме того, Кевин провел множество лекций, презентаций, тренингов и семинаров.
В качестве старшего директора и руководителя по коммерческой стратегии в бизнес-инкубаторе «Мир без болезней» (World Without Disease Accelerator, WWDA) Сью сотрудничает с коммерческими группами Johnson & Johnson (J&J) в различных секторах, разрабатывая краткосрочные и долгосрочные стратегии, охватывающие все этапы коммерческого цикла и направленные на поиск оптимальных путей создания ценности в рамках инициатив WWDA.
Сью имеет более чем 25 летний опыт работы в сфере продаж, маркетинга и реализации коммерческих стратегий в ряде терапевтических областей, включая заболевания костной ткани, иммунологию, диабет 1 го типа, аффективные расстройства, заболевания сетчатки глаза и нарушения метаболизма. Ранее Сью была коммерческим руководителем группы, специализирующейся на нарушениях метаболизма и заболеваниях сетчатки глаза, в компании Janssen. До 2015 года, когда Сью вернулась в J&J на позицию старшего директора по внешней инновационной стратегии и операциям в группе по сердечно-сосудистым и метаболическим заболеваниям, она занимала руководящие должности в области маркетинга и продаж в компаниях Neuronetics Inc., Animas Corporation, Centocor, Procter & Gamble и IBM.
Сью получила степень магистра делового администрирования в Высшей школе менеджмента им. Джонсона при Корнеллском университете и степень бакалавра делового администрирования в Фордемском университете.
